小公司规章制度（小公司规章制度）

最佳答案小公司规章制度第一章：考勤制度 1.1 上班时间 员工每天上午9点至下午6点为正常工作时间，中午12点至1点为午休时间。员工应按时到达工作岗位，否则将视为迟到。 1.2 考勤记录 员...

小公司规章制度

第一章：考勤制度

1.1 上班时间
员工每天上午9点至下午6点为正常工作时间，中午12点至1点为午休时间。员工应按时到达工作岗位，否则将视为迟到。

1.2 考勤记录
员工每天需在公司指定的考勤机上打卡，确保准确记录上班和下班时间。如员工需要请假或调休，应提前向所属部门或直属上级提出申请，并经批准。

1.3 缺勤处理
员工缺勤需提前向上级汇报，请假理由应实事求是。连续缺勤超过三个工作日，暂停薪资发放，并向员工发出警告函；连续缺勤超过七个工作日，将被视为员工主动离职。

第二章：办公行为准则

2.1 工作服装
员工需遵守公司制定的工作服装规范，保持整洁干净的仪容仪表。上班时应穿着得体，不可穿拖鞋、泳衣等不适合办公场合的服装。

2.2 保密义务
员工需要保护公司的商业秘密和客户信息，在离开岗位时需要确保文件、电脑和其他资料的安全。任何有意或无意的泄密行为都将受到严肃处理。

2.3 合理用餐
员工需在规定的用餐时间内用餐，不得在办公桌前进食。员工需保持餐具、饭菜等用品清洁，并使用固定的餐具和垃圾桶进行垃圾分类和处理。

第三章：奖罚机制

3.1 奖励制度
公司将定期评选优秀员工，并给予表彰和奖励。优秀员工可以获得工资提高、培训机会、晋升等多种奖励。

3.2 惩罚措施
员工有违反公司规定或者工作失职的行为，将被依次给予口头警告、书面警告、停职、降薪等一系列惩罚措施。严重违规者将被解雇，并面临法律责任。